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- 消除医疗差错和护理并发症
- 提高所有患者的临床和患者报告的结果
- Delivering patient- and family-centered care
- Ensuring clinical excellence
- Improving health care efficiency and value
- Eliminating health care disparities
- 创造一种重视协作、责任和组织学习的文化
该研究所的工作对约翰霍普金斯医学院(Johns Hopkins Medicine)的患者产生了影响.90亿美元的综合全球健康企业，甚至更多.
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Within Johns Hopkins Medicine, 该研究所协调整个公司卫生系统的安全和质量改进工作, 比如减少可预防的并发症和感染的项目, and to consistently deliver evidence-based care. 该研究所还支持教员在提高安全和质量方面的学术活动，并向医院和部门提供咨询服务和技术支持.
The institute develops and delivers training programs 和其他教育资源，以提高JHM教职员工开展工作的能力，防止错误和并发症, improves patient outcomes and enhances value. Efforts to measure, 跟踪和广泛报告约翰霍普金斯医学院的安全和质量措施的表现，也由该研究所领导.
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With Johns Hopkins as its laboratory, 该研究所还开发和测试安全和质量改进的解决方案，然后与世界各地分享和传播.
该研究所设计并实施了国家和国家层面的大型质量和安全改进项目，挽救了生命, 减少痛苦，避免医疗支出. 目前该所正在牵头开展多项合作 projects 重点是提高安全文化和预防并发症. 我们的努力成果已发表在高影响力的期刊上，并为公共卫生政策提供了信息.
In addition to targeting specific harms, 该研究所还试图修复有缺陷和协调不良的系统，这些系统会导致错误, 更有可能出现并发症和协调不佳的护理. 通过召集对卫生保健临床医生有影响的许多部门的利益攸关方和专家, industry, policymakers, 患者和其他人——我们寻求解决医疗保健面临的复杂挑战的办法.
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Mission
We partner with patients, 他们的亲人和所有相关方结束可预防的伤害, 不断改善患者的治疗效果和体验, and to eliminate waste in health care.
Vision
通过在患者安全和高质量护理方面领先世界，挽救生命.
Values
阿姆斯特朗研究所旨在体现约翰霍普金斯医学院的核心价值观:
- Excellence and discovery
- Leadership and integrity
- Diversity and inclusion
- Respect and collegiality
学院还力求体现以下核心价值观:
- Patient- and family-centered care
- Transparency
- Strategy
We will realize our goals by:
- 推进患者安全和质量科学
- 通过培训和支持基础设施建设组织改进能力
- 设计、实施和评估干预措施
- Listening, learning and sharing
Core behaviors
- I am humble and curious.
- I respect, appreciate and help others.
- 我有责任不断提高自己，提高我的组织和社区.
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医院和其他机构可以参与旨在消除可预防伤害和改善患者治疗结果和体验的大规模改进工作. 您可以订阅电子邮件更新，以了解未来的机会.
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医院、卫生系统和州立医院协会可以寻求加入 CUSP Learning Network，一个致力于实施和维持以单位为基础的综合安全计划的社区. Members share best practices, work together to overcome challenges, 就常见问题相互咨询，并为各地的CUSP采用者提出建议.
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约翰霍普金斯社区的成员被邀请向阿姆斯特朗研究所寻求帮助，以进一步研究和改进患者安全和质量的项目. Learn more.
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约翰霍普金斯大学的研究人员可以申请成为核心教员或副教员, 其他组织的研究人员也可以申请成为客座教授. Get details.